就業規則の提案・給与計算・社会保険の手続き等、働き方改革など労務に関することなら開業20年を超えるの千代田区神田の社会保険労務士事務所「人事労務サポートオフィス下斗米」にお任せください！
〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1-8-3 小川町北ビル8階
地下鉄丸の内線「淡路町駅」徒歩２分、地下鉄千代田線「新御茶ノ水駅」徒歩５分
都営新宿線「小川町駅」徒歩1分 ＪＲ御茶ノ水駅徒歩8分
ＪＲ神田駅 秋葉原駅徒歩各10分
営業時間 | 平日9:00〜17:30 |
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業務地域 | 東京･中央･千代田･港 他 |
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サービス内容と料金体系
サービス内容目次
人事労務サポートオフィス下斗米のサービス内容です。
目次をクリックすると詳しい内容と料金体系が表示されます。
実際には当オフィスより安い事務所もありますが、一人当たりの業務量がパンク寸前の事務所が多いです。
当オフィスでは品質を維持するため、極端に安くは出来ませんが、その分サービスの質の充実を目指しております。
またサービス内容により多少価格が変わることがございますのでお気軽にお問い合わせください。
※すべて税別となっております。
スポット相談
急いで解決しなければいけないことなどお気軽にご相談ください。
| 当事務所に来所される場合(1時間) | 6,000円（税別） |
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貴社に訪問する場合(1時間) （以降30分毎に5,000円、交通費別途） | 12,000円（税別） |
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顧問報酬
顧問サービス（税別）
毎月1回は定期訪問を致します。
他に社会保険・労働保険各種手続き・申請、労使協定の作成・届出を行います。
また相談のみの顧問サービスも行っております。
下記の料金の半額で承ります。
※就業規則の作成・変更、労働安全衛生法の許認可申請、高年齢雇用継続給付・育児休業給付・助成金の支給申請、給与計算、は除きます。
人員 | 報酬月額 | 人員 | 報酬月額 |
|---|---|---|---|
4人以下 | 20,000円 | 100～149人 | 130,000円 |
5～9人 | 30,000円 | 150～199人 | 160,000円 |
10～19人 | 40,000円 | 200～249人 | 190,000円 |
20～29人 | 50,000円 | 250～299人 | 220,000円 |
30～49人 | 60,000円 | 300～399人 | 250,000円 |
50～69人 | 80,000円 | 400～499人 | 350,000円 |
70～99人 | 100,000円 | 500人以上 | 応相談 |
給与計算代行（月額・税別）
給与計算報酬表
| 基本料金 | 12,000円 |
| 変動部分 | 一人当たり660円 |
| 住民税処理 | 特別徴収対象者当たり120円 |
| 有休管理 | 一人当たり120円 |
- 年末調整・賞与計算は1計算期の金額をいただきます
- 契約時にデータ登録手数料として1計算期分からの金額をいただきます
社会保険・労働保険新規加入手続き
対象人数 | 労働保険 | 社会保険 | 両者とも |
|---|---|---|---|
4人まで | 6万円 | 5万円 | 10万円 |
5～19名 | 8万円 | 7万円 | 14万円 |
20～50名 | 9万円 | 8万円 | 16万円 |
（税別）
新規加入手続きと同時に顧問契約を結ばれるお客様については半額になります。
人数については実際に加入される方の人数を基準としております。
労働保険料・社会保険料の算定
健康保険・厚生年金保険被保険者報酬月額算定基礎届
人数 | 料金 |
|---|---|
1人～9人 | 30,000円 |
10人～19人 | 40,000円 |
20人～29人 | 50,000円 |
30人～39人 | 60,000円 |
40人～49人 | 70,000円 |
50人以上 | 80000円以上で応相談 |
労働保険料概算・確定申告
| 人数 | 継続事業 | 一括有期事業 | 有期事業 |
|---|---|---|---|
１人～９人 | 30,000円 | 工事件数24件未満40,000円 24件以上48件未満60,000円 | |
10人～19人 | 40,000円 | ||
20人～29人 | 50,000円 | ||
30人～39人 | 60,000円 | ||
40人～49人 | 70,000円 | ||
50人以上 | 80000円以上で応相談 |
就業規則作成変更・賃金規定・退職金規定・旅費規程・評価制度退職金制度導入・助成金・スポット相談
就業規則の作成・全面改訂
ある程度、社内のルールが決まっていて、文書化する場合
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 8万円～ |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 15万円～ |
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労働基準監督署の届出を含みます。
※賃金・退職金・育児介護休業の項目は別規程扱いになります。
人事制度の整備や労働条件の不利益変更など提案も必要な場合
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 15万円～ |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 30万円～ |
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作成期間3ヶ月～（内容によります）
業務内容
- 不利益変更の代替案の提案
- 社内説明会の実施
- 従業員代表者との打ち合わせ
- 労働基準監督署への届出
※賃金・退職金・育児介護休業の項目は別規程扱いになります。
賃金規定・退職金規定・旅費規定等規定
既存の運用を文書化する場合
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 各5万円～ |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 各8万円～ |
|---|
制度の変更や導入を伴う場合（評価制度の導入など複雑な内容は除きます）
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 各15万円～ |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 各20万円～ |
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賃金規定については賃金体系の変更の提案も含みます。
育児介護休業規程
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 6万円 |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 8万円 |
|---|
寄宿舎規則
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 5万円～ |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 8万円～ |
|---|
個人情報保護規定
当オフィスと顧問契約を結んでいるお客様 | 3万円～ |
|---|---|
| 顧問契約を同時にされたお客様 |
顧問契約を結んでいないお客様 | 5万円～ |
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退職金制度・評価制度導入（6ヶ月を目安）
人員数50人未満 | 50万円 |
|---|---|
| 人員数50人以上 | 一名当たり1万円加算 |
導入後のフォロー | 月額5万円～ |
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助成金の支給申請
着手金 | 3万円(顧問先様は無料) |
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手続報酬 | 支給額の15% |
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お問合せはこちら
こんなときにお問合せください
- サービスの内容を良く知りたい
- 就業規則の見直しを検討している
- 個別相談（対面）の予約をしたい
- 見積もりを相談したい など
事務所概要
人事労務
サポートオフィス下斗米
代表者：下斗米 裕英
〒101-0052
東京都千代田区神田小川町
1-8-3 小川町北ビル8階
＜業務地域＞東京、中央、港、千代田、台東 他
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